26 квітня 2012 року працівники Закарпатського центру розвитку та консультацій „Едванс" здійснили виїзд у с. Гут та с. Гать Берегівського району, де зустрілися з безробітними, жінками, які знаходяться у відпустці по догляду за дитиною. Протягом зустрічі жителі ознайомилися з можливостями навчання на курсах, які проводяться Навчальним центром «Перпектива» в рамках проекту «Освітні програми направлені на покращення стану вразливих груп населення на ринку праці в м. Берегово та м. Мішкольц». Також присутні отримали безкоштовні юридичні та соціальних консультації, інформацію про наявні вакансії, які є на підприємствах Берегівського району та рекомендації стосовно пошуку роботи.
Всім присутнім було запропоновано взяти участь у тренінгах «Техніка пошуку роботи» на, яких бажаючі зможуть отримати навики написання резюме, мотиваційних листів, ознайомляться з джерелами та методами пошуку роботи, на практиці спробують пройти співбесіду з роботодавцем та ін.
|
28 березня у Закарпатському центрі розвитку та консультацій «Едванс» відбулося засідання круглого столу на тему: «Працевлаштування соціально – незахищених верств населення: проблеми та перспективи».
На засіданні були присутні представники Берегівського міськрайонного центру зайнятості, управління праці та соціального захисту населення Берегівської райдержадміністрації, члени громадської ради при Берегівській райдержадміністрації, роботодавці, працівники ЗЦРК «Едванс» колеги з Угорської Служби Допомоги та тимчасового притулку для сімей м. Мішкольц.
На порядку денному розглядалися наступні питання:
1. Про стан працевлаштування людей з особливими потребами.
2. Про роботу, яка ведеться центром зайнятості та управлінням праці та соціального захисту населення з інвалідами.
3. Про проблеми та перспективи повернення на ринок праці матерів, які знаходяться у відпустці по догляду за дитиною.
4. Про можливості налагодження співпраці з соціальними установами з метою вирішення проблем зайнятості незахищених верств населення.
5. Проблеми працевлаштування інвалідів, матерів, які знаходяться у відпустці по догляду за дитиною, ром очима роботодавця.
Круглий стіл проводився в рамках проекту «Освітні програми направлені на покращення стану вразливих груп населення на ринку праці в м. Берегово та м. Мішкольц».
16 лютого 2012 року в рамках проекту «Освітні програми направлені на покращення стану вразливих груп населення на ринку праці в м. Берегово та м. Мішкольц» працівники Закарпатського центру розвитку та консультацій „Едванс" здійснили виїзд у с. Астей Берегівського району, де зустрілися з представниками цільової групи – безробітними, інвалідами, жінками, які після відпустки по догляду за дитиною хочуть працевлаштуватися, а також ромами. На зустрічі були присутні і депутати сільської ради, які пообіцяли розповісти всім безробітним с. Астей про можливості навчання. На консультації жителі ознайомилися з проектом «Освітні програми направлені на покращення стану вразливих груп населення на ринку праці в м. Берегово та м. Мішкольц», можливостями навчання на курсах, які проводить Навчальний центр «Перпектива», а також отримали безкоштовні юридичні, соціальні консультації та поради стосовно пошуків роботи і працевлаштування. Також всім бажаючим запропонували взяти участь у тренінгу, який сприятиме пошуку роботи.
26 січня 2012 року працівники Закарпатського центру розвитку і консультацій «Едванс» здійснили виїзд у с. Дідове Берегівського району з метою надання консультацій та ознайомлення цільової групи з проектом «Освітні програми направлені на покращення стану вразливих груп населення на ринку праці в м. Берегово та м. Мішкольц». В рамках цієї програми присутні отримали інформацію про навчальні курси, які проводить Навчальний центр «Перпектива», а також безкоштовні юридичні та соціальні консультації.
Найбільше запитань стосувалося трудового законодавства - несвоєчасних виплат заробітних плат працівникам на місцевих підприємствах, незаконного звільнення та несплати єдиних соціальних внесків на працівників. Також усі бажаючі отримали консультацію стосовно наявних вакансій на підприємствах Берегівського району та рекомендації стосовно пошуку роботи.
|
|